Durante la jornada, se abordaron temas clave como salud emocional y manejo del estrés, trabajo en equipo, ética en la gestión pública, delitos contra la administración pública, y recursos administrativos según la Ley N° 27444.
Con el objetivo de fortalecer las competencias del personal municipal, la Subgerencia de Recursos Humanos de la Municipalidad de Independencia, liderada por la Mag. Hilda Cadillo Botello, organizó la capacitación «Sistemas Administrativos en la Gestión Pública y Habilidades Blandas». El evento se llevó a cabo en el auditorio de la I.E.P. «Nuestra Señora del Sagrado Corazón de Jesús» y contó con la participación de trabajadores de los regímenes laborales 276, 1057, 728 y locadores.
Durante la jornada, se abordaron temas clave como salud emocional y manejo del estrés, trabajo en equipo, ética en la gestión pública, delitos contra la administración pública, y recursos administrativos según la Ley N° 27444. Destacados ponentes, entre ellos el Lic. Daniel Marón, Abog. Edmundo Natividad, Abog. Walter Mattos, Econ. Alex Cervantes, Lic. César Zeta y Mag. Elena Tinoco, compartieron conocimientos que buscan mejorar las capacidades y el desempeño de los colaboradores municipales.
Esta iniciativa refleja el compromiso de la municipalidad por fomentar un equipo humano preparado y ético, en favor de una gestión pública eficiente y orientada al bienestar de los ciudadanos.
